美卓的企业社会责任
美卓致力于在开展业务的地区承担其社会责任。请阅读我们在世界各地开展的企业社会责任计划。
美卓可持续发展战略包括对我们、我们的利益相关者最为重要的课题:
负责任的企业行为准则,是我们可持续发展战略的基石。
我们与客户及供应商携手合作,致力于推动骨料与矿物加工行业向更加可持续的方向发展,重点通过提升生产效率来助力客户实现可持续发展目标。我们以创新性的解决方案作为核心突破,应对碎磨工艺固有的高能耗特性,以及缺水地区运营的特殊挑战。美卓先锋产品及服务作为关键性解决方案,通过应用节能及节水型技术,有助于减少排放,促进循环利用。
我们将可持续发展议程贯穿整个组织体系,并持续评估气候变化适应措施对本土运营的影响,以及生物多样性因素对我们自身及客户运营的影响——这一动态管理流程正在持续推进。欲了解更多关于我们的可持续发展治理机制、影响评估、风险与机遇的详细信息,请参阅最新发布的可持续发展声明。
我们的目标是“赋能可持续的现代生活”。气候变化是全球最大挑战之一,在应对和影响这一挑战中,美卓及其客户可以发挥重要作用。因此,我们在可持续发展方面的主要重点就是应对气候变化。我们实现净零的转型计划,依赖于拥有低碳或零碳排放的制造运营模式,并逐步推进产品及解决方案开发,使得我们的客户能够大幅减少甚至完全消除其运营过程中的碳排放。
要实现全球气候目标,助力达成将升温控制在1.5℃以内的愿景,需要提高可再生能源的利用率和生产效率,进而大幅减少碳排放。能源转型需要在可再生能源发电、电力终端减排、电池技术和电动汽车等领域进行大规模投资。推动能源转型需要大幅增加镍、铜、锂、锌和锰等金属的供应。
美卓提供可持续的技术,支持客户的能源转型计划。作为一家领先的设备与服务供应商,考虑到矿石破碎与加工的能源密集程度,我们的技术和创新方法尤为重要。美卓先锋产品组合是我们可持续发展努力的核心。这些产品比基准技术更加节能和/或节水。美卓的技术战略和研发工作优先致力于开发能够帮助客户实现自身可持续发展目标(如碳排放、能源或水效率目标)的产品和服务。美卓先锋正是通过持续扩充这一产品组合来驱动研发创新。
我们的目标是:到2030年,自身运营的二氧化碳排放量达到零排放。同时,力争到2025年,将物流环节的碳排放减少20%,并确保到2025年底,30%的直接供应商支出投向已设定科学碳目标的合作伙伴。
美卓全面覆盖了电池矿物质原材料的生产与回收工艺,正积极推动更可持续的能源转型。电动汽车的日益普及推动了对可充电电池及其原材料(包括锂、钴、镍、石墨、锰、铜和铝)需求的快速增长。
美卓在电池矿产领域拥有深入的洞察力,这源于对整个价值链的全面技术覆盖。从为新建项目和绿地勘探提供设备与实践方案,到提升现有棕地采矿、矿物提取、工厂运营及生产流程的效率,美卓开发了高效且负责任的技术工艺,用于退役电池的矿物回收。未来的电池矿产工艺不仅需要更具可持续性,还需要更加透明、安全和可靠。
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美卓最重要的环境影响来自于客户对产品和工艺的使用。我们所推出的具有可持续性的美卓先锋产品和创新正是管理这些影响的关键所在。
与行业基准或基准技术相比,该产品组合包括可降低能耗和碳强度、用水量、污染和隐含碳的解决方案。同时,提升回收利用率同样构成该产品组合的重要组成部分。此外,在健康与安全、污染防治及降低生物多样性影响方面,这些产品必须达到或优于行业基准水平。电气化解决方案亦是这一产品组合的核心构成;美卓先锋为矿山及金属行业提供的技术解决方案,使客户能够选择可再生能源作为动力来源。
另一方面,美卓先锋服务可以通过现代化改造与升级,优化现有生产工艺,持续改进客户的工艺流程。我们的服务可以帮助客户实现渐进式改进,在设备的全寿命周期内持续积累效益。从长远来看,这类累积收益将产生重大价值。
我们的目标是通过持续开展更加节能节水的技术创新,不断扩大和改进这些产品。我们旨在为客户价值链的每个环节提供美卓先锋产品。我们的目标是:到2030年,将80%的研发投入用于美卓先锋产品与服务的开发中。
环境足迹指我们在生产产品、提供服务以及交付客户过程中对环境所产生的影响。我们致力于最大限度减少对环境及人类的负面影响——这涵盖美卓自身运营、物流运输及供应链全环节。通过积极与供应商及合作伙伴协作,我们正着力打造从原料到产品的全链条可持续价值链。
美卓致力于为全体员工、承包商及合作伙伴提供健康安全的工作环境。在美卓,健康与安全是每个人的责任,我们必须理解并遵守所有健康与安全相关法规与操作规范。为此,我们制定了全面的安全议程,通过持续的改进行动不断提升员工、合作伙伴、客户、承包商及其他利益相关方的安全保障水平。
美卓健康安全指令确立了公司的最低安全标准,并用于制定本地安全程序、流程和工作指南。《保命条例》明确规定全体员工及承包商必须采取的关键防护措施,以预防致命事故和严重伤害。这些条例与美卓安全作业准则相辅相成,后者详细规定了所有人员安全工作的预期行为。我们鼓励员工进行风险观察,并定期与同事进行安全对话。